PKIoverheid-certificaten en Digipoort
Vervanging PKIoverheid-certificaten Digipoort gebruikt PKIoverheid-certificaten voor het ondertekenen en beveiligen van communicatie. In oktober en november 2022 vervangt Logius…
100% Werkgeverscoach, HR – Salaris – Payroll – Verzekeringen – Wet & regelgeving – Coaching
Personeelszaken / HRM, Salarisverwerking, Ziekteverzuim wet en regelgeving, Personeelsverzekeringen, Premies en loonkostensubsidies, Payrolling, Juridische zaken, Opleiding, ontwikkeling en coaching, HR Scan,
Uw medewerkers zijn uw belangrijkste en grootste kapitaal. Van u als werkgever wordt verwacht dat u alle regels en voorschriften betreffende personeel in de gaten houdt, maar dit valt niet mee.
Natuurlijk kunt u verschillende specialisten inschakelen voor personeels- en salarisadministratie, HRM, juridische zaken, arbodienst, ziekteverzuim, verzekeringen, werving en selectie, ontwikkeling van uw personeel enzovoorts. Maar echt praktisch is het niet.
De 100% Werkgeverscoach heeft al deze specialisten voor u onder één dak! Door gebruik te maken van slimme ICT-oplossingen en door een nauwe samenwerking binnen ons specialistenteam, worden de verschillende deelonderwerpen uiterst efficiënt met elkaar verbonden. Daardoor krijgt u bij ons hoogkwalitatieve ondersteuning en advies op maat. Dit levert u bovendien een fikse kostenbesparing op!
Vervanging PKIoverheid-certificaten Digipoort gebruikt PKIoverheid-certificaten voor het ondertekenen en beveiligen van communicatie. In oktober en november 2022 vervangt Logius…
Uitslag enquête vakantieauto De Belastingdienst het Forum Salaris houdt geregeld een enquête en deze keer ging de vraag over…
Invullen van code incidentele inkomstenvermindering Hebt u tijdelijk minder dan 100% van het overeengekomen loon betaald? In deze handreiking…
Wanneer gebruikt u code loonbelastingtabel 999? Met de code loonbelastingtabel geeft u aan welke tabel u voor de inhouding van…
Keuzehulp voor verlofsoorten WAZO UWV heeft een keuzehulp gepubliceerd voor verlofregelingen die mogelijk zijn volgens de Wet arbeid en…