Handreiking loonkostenvoordelen
Update 21 juni 2021 Vanaf 1 januari 2018 vervangen de loonkostenvoordelen (LKV) de premiekortingen arbeidsgehandicapte werknemer en oudere werknemer. Dit…
100% Werkgeverscoach, HR – Salaris – Payroll – Verzekeringen – Wet & regelgeving – Coaching
Personeelszaken / HRM, Salarisverwerking, Ziekteverzuim wet en regelgeving, Personeelsverzekeringen, Premies en loonkostensubsidies, Payrolling, Juridische zaken, Opleiding, ontwikkeling en coaching, HR Scan,
en werkgever moet iedere maand of elke vier weken aangifte doen voor de loonheffingen. Hieronder vallen de premie volksverzekeringen, premies werknemersverzekeringen en de inkomensafhankelijke bijdrage voor de Zorgverzekeringswet. De werkgever moet de aangifte maximaal na één maand waarop de aangifte betrekking heeft, hebben gedaan. De loonaangifte is pas volledig afgerond als de betaling van de werkgever is ontvangen door de Belastingdienst.
Update 21 juni 2021 Vanaf 1 januari 2018 vervangen de loonkostenvoordelen (LKV) de premiekortingen arbeidsgehandicapte werknemer en oudere werknemer. Dit…
In uw loonaangifte levert u de gegevens van uw werknemer per inkomstenverhouding ( IKV ) aan. Vanaf 1 januari 2023…
Met ingang van 1 januari 2021 is een nieuwe tijdelijke afdrachtvermindering ingevoerd: de afdrachtvermindering Baangerelateerde Investeringskorting (BIK). U kunt deze…
Rond 5 december kregen werkgevers een brief met het gedifferentieerde premiepercentage Werkhervattingkas ( Whk ) 2021. In de bijlage van…
Rond 5 december kregen werkgevers een brief met het gedifferentieerde premiepercentage Werkhervattingkas ( Whk ) 2021. In de bijlage van…