Arbeidsmarkt op de schop
Grondige opknapbeurt voor de arbeidsmarkt Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid wil de tweedeling op de arbeidsmarkt aanpakken. Vandaag…
100% Werkgeverscoach, HR – Salaris – Payroll – Verzekeringen – Wet & regelgeving – Coaching
Personeelszaken / HRM, Salarisverwerking, Ziekteverzuim wet en regelgeving, Personeelsverzekeringen, Premies en loonkostensubsidies, Payrolling, Juridische zaken, Opleiding, ontwikkeling en coaching, HR Scan,
De Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) deze wet moet vast personeel aantrekkelijker maken. Het ontslagrecht wordt aangepast, de ketenregeling, de WW-premie en nog een paar zaken. Daarom komt het kabinet nu met de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB).
Om die reden presenteerde Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid op 9 april 2018 het concept wetsvoorstel ‘Wet arbeidsmarkt in balans‘ (WAB), dat in internetconsultatie is gegaan.
Grondige opknapbeurt voor de arbeidsmarkt Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid wil de tweedeling op de arbeidsmarkt aanpakken. Vandaag…
Er is een wetsvoorstel om payrollregels te veranderen echter krijgt het weinig steun Er is geen meerderheid in de Tweede…