Wat als mijn werkgever zich niet aan de aanzegtermijn houdt?
Laat uw werkgever niet op tijd weten of de arbeidsovereenkomst wel of niet wordt voortgezet ? Dan is hij u…
100% Werkgeverscoach, HR – Salaris – Payroll – Verzekeringen – Wet & regelgeving – Coaching
Personeelszaken / HRM, Salarisverwerking, Ziekteverzuim wet en regelgeving, Personeelsverzekeringen, Premies en loonkostensubsidies, Payrolling, Juridische zaken, Opleiding, ontwikkeling en coaching, HR Scan,
De werkgever geeft werk aan de werknemer. De werkgever is niet noodzakelijk een natuurlijke persoon maar vaak een organisatie, een onderneming of een overheid. In de arbeidswetgeving staan de rechten en plichten van de werkgever en werknemer genoemd. De arbeidswetgeving is nationaal en verschilt per land.
De werknemer is de contractuele wederpartij van de werkgever bij de arbeidsovereenkomst.
Laat uw werkgever niet op tijd weten of de arbeidsovereenkomst wel of niet wordt voortgezet ? Dan is hij u…
Door Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) Per 2020 moeten werkgevers niet in vier, maar in twee verschillende situaties een lage…
Sluiten werkgever en werknemer een tijdelijk contract van 6 maanden of langer af? Dan geldt de aanzegtermijn. Dit betekent dat…
Volgens de Nota van wijziging Verzamelwet SZW 2020 blijkt dat de i-grond (cumulatiegrond), die met de komst van de WAB…
Geef dat dan ook aan! Om eigenrisicodrager te zijn voor de WGA moeten werkgevers een garantieverklaring indienen bij de Belastingdienst.…